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为深入贯彻落实中央全面从严治党和主题教育整改工作以及集团党组关于转变作风部署安排,充分发挥公司两级机关示范表率作用,不断提升工作效能,改进工作作风,提高服务能力和水平,12月26日,中核华兴公司召开两级机关作风建设动员部署会,公司党委副书记、总经理张卫兵出席会议,就进一步加强和改进两级机关作风建设作动员讲话。公司党委副书记、工会主席季开平主持会议。

张卫兵在会上作了题为《以刀刃向内自我革命精神推进两级机关作风转变》的动员讲话。他希望各单位要按照集团党组的殷切期望,适应公司的发展要求,充分认识两级机关作风建设的重要性和紧迫性,正视作风方面存在的问题短板,增强使命感、责任感和荣誉感,不忘初心使命,牢记责任担当,花大功夫下大气力抓好作风建设,展示华兴人新时期应有的新作风、新形象、新作为。

张卫兵剖析了当前机关作风存在的责任意识不强、担当意识不强、服务意识不强、服务本领不强等突出问题,明确指出了开展作风建设的关键环节和重点问题,并就下一步如何做好机关作风建设提出四点要求,一是统一思想认识,深刻理解作风建设的重要意义;二是树立问题导向,清醒认识作风建设存在的问题;三是突出关键重点,准确把握作风建设的基本要求;四是坚持求真务实,确保作风建设取得预期成效。

张卫兵强调,各单位要克服困难,抓好方案的落实,按照方案列出的时间点、行动项,聚焦工作中存在的突出问题薄弱环节,切实抓好作风转变工作;各级领导干部要做好内视,认真对照,以身作则,做好表率、起好步、带好头;每一位干部职工都要以刀刃向内的勇气、自我革命的精神,增强服务意识、提升服务能力。张卫兵特别强调,各单位要建立健全作风建设考核评价机制,公司将对顶风违规行为和组织开展不力单位和个人进行问责。

季开平在会上宣贯了《公司两级机关作风建设实施方案》,明确了指导思想、目标要求、方法步骤和保障措施,并就贯彻落实会议精神提出三点要求:一是统一思想,迅速传达会议精神;二是迅速行动,逐项落实实施方案;三是抓好整改,确保作风建设落到实处。

中核华兴公司总经理部成员、总部部门正副职、各单位领导班子成员及党群部门负责人和总部机关职工代表共200余人在主会场和24个视频分会场参加了会议。

 
 
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